随着科学技术的进步和生活水平的提高，现代游乐园的科技含量和文化艺术含量越来越高，游客对游乐园求新、求变、求好的期望值也越来越高。因此，有许多专家从不同角度参与的群体游乐场设计，可以用多角度思维，全方位论证来弥补权威专家个人游乐场设计时视野不宽，容易出现疏漏等不足。但一个好的游乐场设计群体应具备以下特征。只有具备了这些特征，才能设计出有新意的游乐场。

    一、游乐场设计群体必须真正由各方面的有关专家组成。政府首脑或企业老板的参与，往往会被长官意志或老板想法堵死许多本来可以冒出来的高明点子。因此，要术业有专攻，才能针对游乐场的具体情况，提出有意义的方案。

    二、游乐场设计一开始就要有明确的指导思想。当讨论进入敞开观点，自由想象的时候，容易出现所谓“跑题”或“脱缰”，导致游乐场设计偏离预期的方向。所以，必须随时把握原则。坚持主导方向。

    三、游乐场设计群体中的专家来自不同方面，不同专业和不同经历，在知识和能力上各有长短，在思维方法和考虑问题方面也各有侧重。取长补短或相互争论将有利于出现更多的思维碰撞，激发出更多的灵感火花。

    四、游乐场设计群体中要有一个好的组织者，他本身应该是一位资深的游乐场设计专家，同时还应该具备平易近人、凝聚群体的人格魅力。

    五、参与游乐场设计的人员应解放思想，完全平等地交流观点，彻底解除权威观念对自己思维的束缚。游乐场设计群体中的民主气氛越浓，自由讨论越热烈，游乐场设计的水平就可能越高。

    六、游乐场设计过程是一个思路逐步清晰、直到明确的过程。游乐场设计群体的组织者应善于及时归纳总结，把每个游乐场设计人员的思维和创意，归纳总结到游乐场设计项目上来，使游乐场设计之初形成的模糊概念逐步清晰，最后形成一个明确的完整的游乐场设计提案。
 

   七、吸取各种新观念、新思路、新创意，以满足游乐园多学科、多门类、发展快、变化大的特殊要求，保证游乐场设计的高质量。